{"product_id":"outsourcing-la-subcontratacion-especializada-sus-repercusiones-legales-y-fiscales-2021","title":"Outsourcing La Subcontratación Especializada, Sus Repercusiones Legales Y Fiscales 2021","description":"ISBN: 9783687264750 \u003cbr\u003eAutor: L.C. Francisco Javier Martínez Gutiérrez \u003cbr\u003eEditorial: Ediciones Fiscales Isef \u003cbr\u003eAño de edición: 2021 \u003cbr\u003eN° Páginas: 142 \u003cbr\u003eTipo de pasta: Pasta blanda \u003cbr\u003eDescripcion: ABREVIATURAS\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eINTRODUCCION\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO I. CONCEPTOS Y NECESIDADES EN LA SUBCONTRATACION\u003cbr\u003e1.1 Subcontratación\u003cbr\u003e1.2 Subcontratación especializada\u003cbr\u003e1.3 Contratista y contratante\u003cbr\u003e1.4 Beneficios\u003cbr\u003e1.5 Outsourcing\u003cbr\u003e1.6 Grupo empresarial\u003cbr\u003e1.7 Prodecon opina qué es subcontratación, subcontratación especializada y servicios independientes\u003cbr\u003e1.8 Insourcing\u003cbr\u003e1.9 Abusos\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO II. LEY FEDERAL DEL TRABAJO\u003cbr\u003e2.1 Vigencia de la Ley Federal del Trabajo\u003cbr\u003e2.2 Vigencia para obtener registro del contratista ante la Secretaría de Trabajo y Previsión Social\u003cbr\u003e2.3 Prohibida la subcontratación\u003cbr\u003e2.4 Permitida la subcontratación especializada\u003cbr\u003e2.5 Contratista tiene que estar registrado\u003cbr\u003e2.6 Subcontratación contrato por escrito\u003cbr\u003e2.7 Contratante responsable solidario si contratista incumple\u003cbr\u003e2.8 Contratista con registro de STPS al corriente de sus obligaciones renovar cada tres años\u003cbr\u003e2.9 Afirmativa ficta para el registro ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social\u003cbr\u003e2.10 Padrón público por Internet para consulta de contratistas\u003cbr\u003e2.11 Reglas para el registro aplicables a subcontratación\u003cbr\u003e2.11.1 STPS cuente con un acervo de información y registro\u003cbr\u003e2.11.2 Bajo protesta de decir verdad\u003cbr\u003e2.11.3 Aportar información y documentación para acreditar el carácter de especializado\u003cbr\u003e2.11.4 Efectos del registro para una o varias actividades especializadas\u003cbr\u003e2.11.5 Registro también aplica a las empresas que presten servicios en un grupo empresarial\u003cbr\u003e2.11.6 Padrón para consulta pública\u003cbr\u003e2.11.7 Plataforma tecnológica por Internet http:\/\/repse.stps.gob.mx\u003cbr\u003e2.11.8 Respuesta de la STPS 20 días hábiles después del registro\u003cbr\u003e2.11.9 Si STPS no responde el solicitante podrá requerir en tres días hábiles\u003cbr\u003e2.11.10 Afirmativa ficta transcurrido plazo sin respuesta se considera efectuado el registro\u003cbr\u003e2.11.11 Vigencia del registro de tres años renovarse tres meses antes que concluya su vigencia\u003cbr\u003e2.11.12 En los contratos deberá constar registro y folio\u003cbr\u003e2.11.13 Texto completo de las reglas Diario Oficial del 24 de mayo 2021\u003cbr\u003e2.11.14 Pantallas y cuestionario para el registro ante la STPS por Internet\u003cbr\u003e2.12 Sustitución patronal\u003cbr\u003e2.13 Participación de trabajadores en las utilidades\u003cbr\u003e2.14 Multa por no permitir la inspección\u003cbr\u003e2.15 Multa por no tener registro o en contravención a lo estipulado\u003cbr\u003e2.16 ¿Multa por trabajador?\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO III. IMPUESTO SOBRE NOMINAS\u003cbr\u003e3.1 Impuesto sobre nóminas del Estado de México\u003cbr\u003e3.2 Avisos por subcontratación en Ciudad de México\u003cbr\u003e3.3 Impuesto sobre nóminas en otras entidades federativas\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO IV. LEY FEDERAL PARA LA PREVENCION E IDENTIFICACION DE OPERACIONES CON RECURSOS DE PROCEDENCIA ILICITA\u003cbr\u003e4.1 Subcontratación se considera actividad vulnerable según la Unidad de Inteligencia Financiera UIF\u003cbr\u003e4.2 No presentar avisos de la Ley Antilavado conlleva cuantiosas multas\u003cbr\u003e4.3 Nuevos formatos Ley Antilavado por Servicios de Subcontratación\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO V. LEY DEL SEGURO SOCIAL\u003cbr\u003e5.1 Ley de Seguro Social indica que se cumpla con la Ley Federal del Trabajo\u003cbr\u003e5.2 El contratante será responsable si el contratista incumple\u003cbr\u003e5.3 Contratista deberá informar cuatrimestral sobre la subcontratación\u003cbr\u003e5.4 El IMSS informará a la STPS de incumplimientos y ambas instituciones tienen convenios de colaboración\u003cbr\u003e5.5 Multa para el contratista por no presentar el informe cuatrimestral\u003cbr\u003e5.6 Vigencia para informar de manera cuatrimestral\u003cbr\u003e5.7 Registros patronales por clase se derogan\u003cbr\u003e5.8 Inscripción de trabajadores de registros patronales por clase\u003cbr\u003e5.9 Prima de riesgo de trabajo por sustitución patronal en empresas que operaban bajo el esquema de subcontratación laboral\u003cbr\u003e5.10 Misma prima de riesgo de trabajo\u003cbr\u003e5.11 Diferentes primas de riesgo de trabajo\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO VI. LEY DE INFONAVIT\u003cbr\u003e6.1 Sustitución patronal\u003cbr\u003e6.2 Información cuatrimestral\u003cbr\u003e6.3 INFONAVIT expedirá reglas para informar de manera cuatrimestral\u003cbr\u003e6.4 Contratante responsable si contratista incumple INFONAVIT informará a STPS de incumplimientos\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO VII. CODIGO FISCAL DE LA FEDERACION\u003cbr\u003e7.1 Vigencia a partir del 1o. de agosto de 2021\u003cbr\u003e7.2 Requisito de deducción y acreditamiento fiscal\u003cbr\u003e7.3 Contratante puede ser responsable de las obligaciones de la subcontratación\u003cbr\u003e7.4 Agravante quien realiza deducción o acreditamiento fiscal en contravención a lo dispuesto\u003cbr\u003e7.5 Multas por incumplimiento\u003cbr\u003e7.6 Delito de defraudación fiscal\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO VIII. LEY DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA\u003cbr\u003e8.1 Vigencia a partir del 1o. de agosto de 2021\u003cbr\u003e8.2 Requisitos de deducción para ISR\u003cbr\u003e8.3 Se considera no deducible la subcontratación en contravención a las disposiciones fiscales\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO IX. LEY DEL IMPUESTO AL VALOR AGREGADO\u003cbr\u003e9.1 Vigencia a partir del 1o. de agosto de 2021\u003cbr\u003e9.2 Se deroga la retención del IVA por poner a disposición personal\u003cbr\u003e9.3 Requisitos para el acreditamiento del IVA\u003cbr\u003e9.4 Si contratista no paga el IVA correspondiente el contratante tendrá que pagarlo\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO X. LEY FEDERAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO\u003cbr\u003e10.1 Reforma también aplica al sector Gobierno\u003cbr\u003e10.2 Vigencia de la Ley\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCAPITULO XI. DELINCUENCIA ORGANIZADA\u003cbr\u003e11.1 Reformas a la Ley de Delincuencia Organizada, Código Penal, Ley de Seguridad Nacional y CFF\u003cbr\u003e11.2 Ley Federal contra la Delincuencia Organizada\u003cbr\u003e11.3 Código Penal Federal\u003cbr\u003e11.4 Código Nacional de Procedimientos Penales\u003cbr\u003e11.5 Ley de Seguridad Nacional\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eCONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003cul\u003e\n\u003cbr\u003e\u003cli\u003eLibro Impreso\u003c\/li\u003e\n\u003cbr\u003e\u003cli\u003eEdición 1\u003c\/li\u003e\n\u003cbr\u003e\u003cli\u003eEditorial: Ediciones Fiscales ISEF\u003c\/li\u003e\n\u003cbr\u003e\u003cli\u003eAutor: L.C. Francisco Javier Martínez Gutiérrez\u003c\/li\u003e\n\u003cbr\u003e\n\u003c\/ul\u003e","brand":"Ediciones Fiscales ISEF","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":39427589439531,"sku":"9783687264750","price":390.0,"currency_code":"MXN","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/2321\/9467\/files\/fcc304d5-b417-4a35-ad12-840d5ce06833.jpg?v=1731150227","url":"https:\/\/cadabrabooks.com\/products\/outsourcing-la-subcontratacion-especializada-sus-repercusiones-legales-y-fiscales-2021","provider":"Cadabra \u0026 Books","version":"1.0","type":"link"}